Alle  |  Strafrecht - verkeer & aansprakelijkheid  |  Personen- en familierecht  |  Ondernemingsrecht  |  Vastgoedrecht

Mag je als werkgever de mail van een werknemer controleren?

In het tijdperk van digitalisering en constante connectiviteit is e-mail een onmisbaar communicatiemiddel geworden voor zowel werkgevers als werknemer...

Het innen van schulden bij consumenten

Op 23/05/2023 werd de wet van 04/05/2023 tot invoeging van Boek XIX “Schulden van de consument” in het Wetboek van Economisch Recht gepubl...

Ontslag om dringende redenen

Als werkgever kan het voorkomen dat je een werknemer wegens dringende reden wilt ontslaan. Dit is één van de zwaarste sancties die je al...

Verbrekingsvergoeding

Een ontslag met verbrekingsvergoeding kan een stressvolle en verwarrende ervaring zijn voor zowel werknemers als werkgevers. Het is belangrijk te begr...

Wanbetaler aanpakken

Steeds meer bedrijven en ondernemers hebben te maken met wanbetalers, wat een aanzienlijk negatief effect heeft op hun cashflow en financiële sta...
Deze website maakt gebruik van cookies om uw gebruikservaring te verbeteren. Door verder te surfen, stemt u in met ons cookie-beleid.   Meer info OK